O endomarketing, que diz respeito ao marketing voltado para o público interno, são basicamente ações que visam melhorar a motivação dos colaboradores, atrair novos talentos e reter os funcionários, com a missão de transformá-los em agentes embaixadores da marca. Ou seja, colaboradores mais engajados contribuem para a organização, pois sentem orgulho do trabalho, além de auxiliar na divulgação da cultura interna da empresa.
Isso acontece quando uma companhia entente que sua atuação e sucesso depende diretamente de funcionários apaixonados dentro das equipes, uma vez que eles são os responsáveis por cuidar da maioria da produção e processos da organização.
Se você conseguiu identificar a necessidade de aplicar ações de endomarketing na sua empresa, conheça 4 dicas que reunimos para você começar o mais rápido possível:
1. Realize uma pesquisa de satisfação entre seus colaboradores
Antes de realizar, de fato, qualquer ação de endomarketing, desenvolva uma pesquisa de satisfação com os colaboradores. É importante porque será possível conhecer em qual cenário a sua empresa está e é vista por eles, para depois você saber qual caminho seguir.
Com as informações coletadas, é possível planejar as ações que tenham mais sintonia com seus colaboradores e, claro, que surtirão melhores resultados.
2. Ações de saúde e bem-estar
Seja qual for a preferência dos seus colaboradores, todos, incluindo você, precisam apresentar boa saúde para trabalhar, não é mesmo?
Ações como essas, motivam o funcionário uma vez que mostra a eles, o quanto você se importa com sua saúde e bem-estar, ao invés de vê-lo como uma engrenagem da máquina. Olha só alguns exemplos:
- Day Health: experiência vivida em um ambiente ao ar livre, por exemplo, com ações dedicadas à saúde física e mental. Aliás, o bosque da nossa Casa Tarumã é o lugar ideal para esse tipo de ação.
- Treinamentos de segurança no trabalho: são treinamentos técnicos orientados pelas Normas Regulamentadores (NR) com o objetivo de compartilhar metodologias operacionais para a segurança e saúde dos trabalhadores.
- Palestras: escolha um espaço com infraestrutura como os da Gastronomia Morenos, e realize uma palestra com médicos para tirar as principais dúvidas de seus colaborados, além de fomentar o debate de prevenções e cuidados.
- Outras mais simples: mutirão de exames ou vacinação; ações de conscientização em épocas específicas como Outubro Rosa e Novembro Azul; disponibilizar alimentações saudáveis; oferecer benefícios com plano de saúde ou odontológico; campeonatos esportivos.
3. Happy Hour
Realizar atividades de descompressão é extremamente importante para manter o time engajado. Uma forma de fazer isso é adicionar na rotina da empresa, uma vez por semana, a cada quinze dias ou uma vez por mês, um fim de tarde temático com happy hour delicioso e prêmios surpresas. Mais uma vez, nossos espaços e gastronomia exclusiva, é uma ótima aposta para realização da atividade.
4. Café compartilhado e espaços afetivos
Ter espaços dedicados à integração da equipe é uma maneira de melhorar o clima organizacional, visto que estreita os laços de amizade e estimula o networking. Dependendo da estrutura da sua empresa, crie:
- Sala de descanso com jogos
- Cantinho do café
- Espaços sensoriais (com puffs e tapete felpudo, por exemplo)
- Sala de exercícios (não uma academia, mas sim para auxiliar em posições do dia a dia, como a coluna)
Agora, se o escritório não contar com tamanha estrutura, outra dica que indicamos é agendar uma reunião em um ambiente descontraído, aconchegante, em meio à natureza com aquele café da manhã de tirar o fôlego.
E aí, agora que já sabe o que é Endomarketing, que tal adicioná-lo em sua empresa? Continue explorando nosso blog para conhecer outros conteúdos. Se curtiu os nossos espaços, entre em contato conosco e conheça nossos pacotes.
